Android Developer
Devils
- Where
- Warsaw
- Salary
- not stated by the employer
- Technologies
- JavaKotlinC#REST
- First sniffed
- 27 Aug 2026 08:08 · open 5 days
- Last verified
- 31 Aug 2026 22:01 · still on the employer's site
- Source
- Company careers system
TD Apps — один із технологічних проєктів екосистеми DEVILS , який спеціалізується на розробці, масштабуванні та просуванні мобільних застосунків на міжнародних ринках. Ми створюємо власні продукти, експериментуємо з новими технічними рішеннями та постійно вдосконалюємо процеси розробки. Наша команда працює на перетині мобільної розробки, affiliate marketing та продуктової аналітики.
Основні вимоги:
- Досвід комерційної розробки мобільних застосунків від 2 років .
- Практичний досвід розробки в iGaming (обов'язково).
- Володіння одним або декількома стеком:
- Android Native (Java/Kotlin) ;
- Flutter (Dart) ;
- Unity (C#) .
- Розуміння принципів ООП, SOLID, шаблонів проєктування, алгоритмів та структур даних.
- Досвід роботи з архітектурними підходами MVVM/MVP .
- Досвід інтеграції сторонніх SDK: Firebase, AppsFlyer, Facebook SDK, AdMob, OneSignal .
- Досвід роботи з REST API , багатопотоковістю (Multithreading), Dependency Injection та CI/CD.
- Досвід роботи з WebView буде перевагою.
- Вміння працювати самостійно, приймати технічні рішення та відповідати за їх реалізацію.
Що ми очікуємо:
- Розробку та підтримку мобільних застосунків.
- Генерацію та реалізацію нових технічних рішень.
- Пошук підходів до успішного проходження модерації Google Play та збільшення життєвого циклу застосунків.
- Розробку та впровадження нового функціоналу.
- Аналіз ринку мобільних застосунків, конкурентів та технічних рішень.
- Координацію задач між Android та iOS-розробниками.
- Формування та ведення щотижневого Android backlog.
- Участь у розвитку внутрішніх процесів команди.
Що ти отримаєш у DEVILS:
- Сильну технічну команду: роботу над реальними продуктами з великим обсягом трафіку та складними технічними задачами.
- Можливість впливати на продукт: твої рішення безпосередньо впливатимуть на розвиток застосунків та бізнес-результат.
- Конкурентну компенсацію
- Професійний розвиток: сучасний стек технологій, складні технічні виклики та можливість впроваджувати власні рішення.
- Навчання: компенсацію профільного навчання, курсів та конференцій.
- Відпочинок: 24 календарні дні оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні.
- Wellbeing & Support: курси англійської, підтримку ментального здоров'я (Rozmova), юридичний супровід та health-бокси.
- Community: сильну корпоративну культуру, міжнародні конференції та масштабні корпоративні заходи.
Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.